通訊員 張海莉 孟少猛
如何讓機關黨建從“各自為戰”走向“協同作戰”，從“標準不一”邁向“整體躍升”？石泉縣以小切口破題作答，探索建立機關黨建片區聯建工作機制，構建壁壘破除、資源融通、質效躍升的嶄新局面，讓機關黨建的“一池春水”真正活了起來，釋放出服務高質量發展的強勁動能。
劃片組團，激活“一池春水”
“過去關起門來搞黨建，思路較窄、資源較少、活力較差。現在通過片區聯建，我們找到了‘組織共建、資源共融、難題共解’的新路徑。”7月15日，石泉縣農業農村局黨組書記、第八黨建片區牽頭人夏玉剛在片區聯建工作聯席會上感慨地說。
2024年9月，石泉縣委直屬機關工委根據省市“分類指導、爭先進位”三年行動計劃，按照“領域相關、業務相通、優勢互補”原則，將59個機關黨組織劃分為10個黨建片區，每個片區由5至6個單位組成，一名工委領導包片指導、明確牽頭單位組織協調，形成“工委統籌、片區主責、單位落實”的三級聯動體系。
壁壘破除，思想的活水、組織的活力便沛然萌發，片區迅速成為凝聚共識、協同行動的樞紐平臺。在第八片區，縣農業農村局牽頭組建“鄉村振興智囊團”，為村集體經濟提供精準指導；在第五片區，縣教體局與團縣委、婦聯組建未成年人保護機構，成立關愛留守兒童志愿服務隊……在這里，成員單位不再是“孤島”，而是“共商落實舉措、共享優勢資源、共創爭先氛圍”的共同體，一個橫向到邊、縱向到底、協調貫通、高效聯動的新格局逐步成型。
聯建互促，實現“雙向奔赴”
“此次活動既是一次深刻的黨性教育，也是一次生動的精神洗禮。”7月1日，石泉縣人民檢察院聯合縣民政局、縣委社會工作部、縣財政局等第七片區聯建單位開展“緬懷革命先烈 傳承紅色基因”主題聯建暨慶“七一”活動，通過追尋紅色印記、重溫入黨誓詞、警示教育三大環節，引導黨員干部賡續紅色血脈，筑牢忠誠擔當，凝聚奮進力量。
機制的生命力在于執行。石泉縣緊扣政治理論聯學、中心工作聯動、經驗做法聯享、黨員隊伍聯建、黨建品牌聯創“五聯”要求，每月由輪值單位組織1次黨建活動，每季度由牽頭單位組織1次自查互學，每半年由工委組織1次片區之間交叉督導，一套環環相扣的制度鏈如齒輪緊密咬合，為片區聯建注入澎湃動能，推動黨建與業務從“兩張皮”走向“一盤棋”。
今年以來，石泉縣直機關各片區累計開展82場特色聯建活動，其中7次高質量“三會一課”觀摩成為示范樣板，9場“小班式”片區黨務干部培訓精準解決黨建業務個性問題，3輪先進典型宣講激發出比學趕超的濃厚氛圍。昔日的“單打獨斗”，在“聯建互促”中凝聚成強大合力，黨建與業務在深度融合中實現了價值共振的“雙向奔赴”。
資源融通，賦能提質增效
片區內各單位共同思考謀劃、聯手組織，共享優質陣地資源、優秀師資力量、典型經驗做法，共促重點工作，共優營商環境，共筑治理防線，充分激發調動了片區整體力量。各片區將聯建活動有機融入“三會一課”、主題黨日、業務培訓、志愿服務、項目攻堅等日常工作，以聯建為平臺、活動為載體，推動黨建業務高效融合。
在石泉縣委直屬機關工委的推動下，“資源共享、優勢互補”模式正延伸至治理末梢。在環境整治、防汛抗旱、文明創建等方面，各片區單位黨組織迅速響應，通過聯建機制高效調配黨員力量，組建聯合突擊隊、服務隊，下沉共駐共建社區協同作戰，形成強大的組織動員力和戰斗力，有力服務全縣安全穩定大局。全縣機關黨組織走在前、作表率的戰斗堡壘作用持續彰顯，黨員干部先鋒模范形象更加立體鮮活。
片區聯建不是簡單的單位組合，而是通過機制創新實現組織力、凝聚力、戰斗力的倍增效應。下一步，石泉縣將深化“紅色矩陣”建設，推動片區黨建從“物理聯合”向“化學融合”升華，為縣域高質量發展和基層治理現代化提供更堅實的組織保障。
